第349章 裁员方案

陆阳久久的凝视着贺翔。

许久,他才缓缓问道:“你这么做,是为了报答我们去地下城救你,好让你自己觉得心安,对吧?”

贺翔先是微微的点了点头,而后又是很坚定的摇了摇头。

决定做这件事之前,贺翔有过深思熟虑。

完全是为了报答陆阳他们冒险深入地下城救他这件事吗?其实也不然。

陆阳他们反击了地下城的恶熊帮之后,伊川集团第一时间就通过和道国把拘留在警局里的华科宇员工全部做了释放。

但是,这件事情已经开了一个很坏的头。

华科宇的驻外员工虽然重获自由,但从内心深处来说,他们都有种无所适从的不安定感。

谁都不知道下一次和道国的监管部门还会不会找出各种的理由来刁难他们。

甚至有可能是罗织罪名,然后把他们抓进警局,关进监狱。

有了这样的顾虑,华科宇的驻外员工们一个个都人心惶惶,无心工作。

很典型的身在曹营心在汉。

贺翔作为国际业务部的负责人,他很敏锐地感受到了整个团队氛围的变化。

同时,他也深刻感受到了复杂的国际形势正在给国际业务部带来的不利影响。

按照目前华科宇新型病毒疫苗的研发情况,这个疫苗一旦未来可以量产,有无数的国家会腆着脸来向九禹国要求合作。

但从目前的国际形势和外交关系来看,大部分的国家都会被九禹国无情地拒之门外。

如此一来,这一些国家不免会有的恼羞成怒,为了达成自己的目标采用一些见不得人的下三滥手段。

只要能威胁或者胁迫到九禹国,这些国家恐怕都会尽力一试。

而国际业务部驻国外的这些办事人员就成为了这些国家最为直接的攻击对象。

贺翔有了这一点判断之后,自然不想以员工们的人身安全冒险硬扛。

与其冒着如此大的风险,还不如借着集团想要压缩成本进行裁员,顺水推舟的让这些驻外的人员回国接受裁撤。

一来也保障了他们的人身安全,二来也借这样的机会为这些员工谋求到最优化的解决方案,减少裁员的阻力。

争取到的经济赔偿,还可以让他们有一个良好的职业过渡。

思路虽然都已经考虑好,但贺翔没有声张。

他只是默默的看着整个集团的裁员事态发展。

按照贺翔的性格,他一定会等董事会推行裁员方案到最后一刻,他再压箱底拿出来国际业务部的裁员计划。

这样子,他才能为这些老员工们争取到最好的赔偿,同时也能彰显出他的能力水平。

国际业务部的驻外员工在国外遭受到的一切不公对待,其实大家都看在眼里。

只不过整个集团的高层领导因为其他的事情而有所分心。

驻外员工被当地警局释放之后,大家没有考虑到更深层次的问题。包括孟海在内的高级领导其实都没有想到这个问题的严重性。

贺翔是看着陆阳这几天被安保部的高镇坤逼得烦躁,有点乱了阵脚,这才愿意提前把这个方案透露给陆阳。

两难时刻,面对贺翔这么给力的支持,陆阳顿时有点激动得说不出话。

以陆阳的这种性格,确实也不知道怎么样向原来还相互敌对的贺翔表示感谢。

贺翔摆摆手赶紧澄清:“你不用感谢我!我这么做,不是为了你!一来是为了华科宇集团,二来是为了跟着我卖力的这些老员工们。”

“再退一步,也是为了帮我姐姐麦洛冰一个忙。一举多得的事情,我没有理由不这么做。”

说完,贺翔也只是很淡定的挥了挥手,就离开了餐厅的阳台。

陆阳这几天心里的负担终于沉沉放下。

而且,从他的内心深处,确实感觉到了贺翔的变化。

很快,在原定的董事专题会议上,各个部门都提交了最终的人员裁撤方案。

只有安保部和业务部没有提交任何方案。

高镇坤一看陆阳竟然敢公开抗命,表情玩味地望向他。

他心想,陆阳还是太嫩了。股东代表都给出了意见,陆阳今天要是不拿出裁撤方案,股东代表们是会把怒气迁怒到陆阳身上的。

股东代表大会已经给出了人员裁撤最后的期限,抗命不从可是重大的失职。

哪怕陆阳是贺天军的女婿,他也一样担不起延误集团工作的罪名。

果然,股东代表们带着怒气质问道:“安保部的裁撤名单呢?!”

高镇坤高声赶紧附和道:“对啊!陆阳,让你整理的名单呢?”

说要,高镇坤假装可怜兮兮,望向股东代表们时无奈地耸了耸肩。

陆阳站了起来:“关于我们部门的人员裁撤,我们内部有一些讨论,有些不同意见。”

高镇坤故意道:“什么内部讨论,我都没有……”

陆阳白了高镇坤一眼。

就在这时候,贺翔忽然从很后面的座位站了起来。

他很镇定地走到了会议室的前方,然后掏出了自己部门的人员裁撤方案。

“因为,安保部的人员不需要裁撤。裁撤的名额,从我们国际业务部出!”

在全场的震惊中,贺翔十分理性的分析了国际业务部目前面临的困难和压力。

然后贺翔十分理性地分析道:“各位股东代表都知道,接下来华科宇集团面临着新型病毒疫苗的研发生产。要保障研发工作的开展,内外的安保工作必须更加谨慎且严密。我个人不支持对安保部的人员进行裁测。这是一种饮鸩止渴的短视行为。”

“而且鉴于我们国际业务部的人员可以进行裁撤,既然裁撤的人数已经高于原定计划的裁撤人员,其他非必要的裁撤,我希望适可而止吧!”

说完,贺翔将裁撤名单交到了股东代表们的手中。

股东代表们相互传阅了一下名单,随后露出了笑容。

“国际业务部可以这么配合工作,主动提出人员裁撤调整,我们很欣赏!名单我们看了,没有问题!不知道业务部孟总有没有不同的意见?”

孟海瞥了一眼名单,竟然国际业务部计划撤掉一半以上职员。

孟海内心冷笑。

原本他一直想不到理由来打压贺翔,这家伙竟然还主动削弱自己的势力。

裁撤一半的员工,以后国际业务部的话语权只会更加羸弱。

这样的机会,孟海当然不能错过!

“我对此没有意见!同意执行!”

陆阳久久的凝视着贺翔。

许久,他才缓缓问道:“你这么做,是为了报答我们去地下城救你,好让你自己觉得心安,对吧?”

贺翔先是微微的点了点头,而后又是很坚定的摇了摇头。

决定做这件事之前,贺翔有过深思熟虑。

完全是为了报答陆阳他们冒险深入地下城救他这件事吗?其实也不然。

陆阳他们反击了地下城的恶熊帮之后,伊川集团第一时间就通过和道国把拘留在警局里的华科宇员工全部做了释放。

但是,这件事情已经开了一个很坏的头。

华科宇的驻外员工虽然重获自由,但从内心深处来说,他们都有种无所适从的不安定感。

谁都不知道下一次和道国的监管部门还会不会找出各种的理由来刁难他们。

甚至有可能是罗织罪名,然后把他们抓进警局,关进监狱。

有了这样的顾虑,华科宇的驻外员工们一个个都人心惶惶,无心工作。

很典型的身在曹营心在汉。

贺翔作为国际业务部的负责人,他很敏锐地感受到了整个团队氛围的变化。

同时,他也深刻感受到了复杂的国际形势正在给国际业务部带来的不利影响。

按照目前华科宇新型病毒疫苗的研发情况,这个疫苗一旦未来可以量产,有无数的国家会腆着脸来向九禹国要求合作。

但从目前的国际形势和外交关系来看,大部分的国家都会被九禹国无情地拒之门外。

如此一来,这一些国家不免会有的恼羞成怒,为了达成自己的目标采用一些见不得人的下三滥手段。

只要能威胁或者胁迫到九禹国,这些国家恐怕都会尽力一试。

而国际业务部驻国外的这些办事人员就成为了这些国家最为直接的攻击对象。

贺翔有了这一点判断之后,自然不想以员工们的人身安全冒险硬扛。

与其冒着如此大的风险,还不如借着集团想要压缩成本进行裁员,顺水推舟的让这些驻外的人员回国接受裁撤。

一来也保障了他们的人身安全,二来也借这样的机会为这些员工谋求到最优化的解决方案,减少裁员的阻力。

争取到的经济赔偿,还可以让他们有一个良好的职业过渡。

思路虽然都已经考虑好,但贺翔没有声张。

他只是默默的看着整个集团的裁员事态发展。

按照贺翔的性格,他一定会等董事会推行裁员方案到最后一刻,他再压箱底拿出来国际业务部的裁员计划。

这样子,他才能为这些老员工们争取到最好的赔偿,同时也能彰显出他的能力水平。

国际业务部的驻外员工在国外遭受到的一切不公对待,其实大家都看在眼里。

只不过整个集团的高层领导因为其他的事情而有所分心。

驻外员工被当地警局释放之后,大家没有考虑到更深层次的问题。包括孟海在内的高级领导其实都没有想到这个问题的严重性。

贺翔是看着陆阳这几天被安保部的高镇坤逼得烦躁,有点乱了阵脚,这才愿意提前把这个方案透露给陆阳。

两难时刻,面对贺翔这么给力的支持,陆阳顿时有点激动得说不出话。

以陆阳的这种性格,确实也不知道怎么样向原来还相互敌对的贺翔表示感谢。

贺翔摆摆手赶紧澄清:“你不用感谢我!我这么做,不是为了你!一来是为了华科宇集团,二来是为了跟着我卖力的这些老员工们。”

“再退一步,也是为了帮我姐姐麦洛冰一个忙。一举多得的事情,我没有理由不这么做。”

说完,贺翔也只是很淡定的挥了挥手,就离开了餐厅的阳台。

陆阳这几天心里的负担终于沉沉放下。

而且,从他的内心深处,确实感觉到了贺翔的变化。

很快,在原定的董事专题会议上,各个部门都提交了最终的人员裁撤方案。

只有安保部和业务部没有提交任何方案。

高镇坤一看陆阳竟然敢公开抗命,表情玩味地望向他。

他心想,陆阳还是太嫩了。股东代表都给出了意见,陆阳今天要是不拿出裁撤方案,股东代表们是会把怒气迁怒到陆阳身上的。

股东代表大会已经给出了人员裁撤最后的期限,抗命不从可是重大的失职。

哪怕陆阳是贺天军的女婿,他也一样担不起延误集团工作的罪名。

果然,股东代表们带着怒气质问道:“安保部的裁撤名单呢?!”

高镇坤高声赶紧附和道:“对啊!陆阳,让你整理的名单呢?”

说要,高镇坤假装可怜兮兮,望向股东代表们时无奈地耸了耸肩。

陆阳站了起来:“关于我们部门的人员裁撤,我们内部有一些讨论,有些不同意见。”

高镇坤故意道:“什么内部讨论,我都没有……”

陆阳白了高镇坤一眼。

就在这时候,贺翔忽然从很后面的座位站了起来。

他很镇定地走到了会议室的前方,然后掏出了自己部门的人员裁撤方案。

“因为,安保部的人员不需要裁撤。裁撤的名额,从我们国际业务部出!”

在全场的震惊中,贺翔十分理性的分析了国际业务部目前面临的困难和压力。

然后贺翔十分理性地分析道:“各位股东代表都知道,接下来华科宇集团面临着新型病毒疫苗的研发生产。要保障研发工作的开展,内外的安保工作必须更加谨慎且严密。我个人不支持对安保部的人员进行裁测。这是一种饮鸩止渴的短视行为。”

“而且鉴于我们国际业务部的人员可以进行裁撤,既然裁撤的人数已经高于原定计划的裁撤人员,其他非必要的裁撤,我希望适可而止吧!”

说完,贺翔将裁撤名单交到了股东代表们的手中。

股东代表们相互传阅了一下名单,随后露出了笑容。

“国际业务部可以这么配合工作,主动提出人员裁撤调整,我们很欣赏!名单我们看了,没有问题!不知道业务部孟总有没有不同的意见?”

孟海瞥了一眼名单,竟然国际业务部计划撤掉一半以上职员。

孟海内心冷笑。

原本他一直想不到理由来打压贺翔,这家伙竟然还主动削弱自己的势力。

裁撤一半的员工,以后国际业务部的话语权只会更加羸弱。

这样的机会,孟海当然不能错过!

“我对此没有意见!同意执行!”