叶晓峰这番话说的是急赤白咧，让人一听就是满腹的委屈和愤怒，就像是任劳任怨的一个老实人突然被地主老爷给压榨得活不下去了一样，让这些吃惯了生活苦楚的底层劳动人民很有共鸣感。
而站在场外边缘的赵国富等人，则是脸色都纷纷跟着变了。
很明显啊，叶晓峰这番话是冲着他们来的！
就在这时，叶晓峰继续拿着喇叭冲着工人们喊道：“我就是个农民而已！干厂子就是为了不过苦日子！我听说市里愿意发展民营经济，我就去干了！为了办这个厂子，市委向我提了多少条件，我全都咬牙答应了！
我总以为，跟着国家政策走总是不会错的！结果呢？他妈的一点帮助不给我就算了，狗日的某些领导还他妈的断老子供销社的路子，给老子搞联合抵制，不让老子卖货！
老子刚他妈绞尽脑汁搞了条直营店的路，县委就逼老子把直营店停了！他妈的还威胁老子，给老子扣思想问题的大帽子！
行！你们不让老子活是吧？大搞突击检查要厂子没法开下去是吧？好！你们是领导！你们有手段！老子他妈的玩不过你们！老子不玩了行吗？！”
叶晓峰说到这里，拳头下的桌子已经被砸得摇摇欲坠，他力气本来就大，加上情绪如此的激动，这小小的方桌是真的有些承受不住他的怒气，四条腿蹬在那里摇摇晃晃，好像随时都要被砸得四分五裂一样！
嘴上不停地宣泄着怒火，余光则是时不时地去观察广场边缘的赵国富等人。
给老子吃压力是吧，看谁扛不住！
“大不了，这二厂我不办了！把你们这些后门户清理干净，我还能多点资金，让原来就跟着我一起吃苦的农民兄弟们，再涨涨工资！”
对于叶晓峰之前的指桑骂槐，知青们的态度顶多就是旁观者，最多就是觉得叶晓峰受了县委市委领导的欺压，然后在这发脾气。
而这句话，却像是惊雷一般落在知青们的耳朵里，让他们有种浑身一震的感觉！
奈莲工厂给他们待遇可不低啊，如果按照规章制度来，那第一个月的工资和分红、绩效加起来，绝对能超过人均四十元以上的！
眼看下周就能拿到这笔优渥的待遇了，这下好了，说没就没了！
这还是其次，关键是工作也要跟着丢了啊，这让他们再去哪里找这样高待遇的工作？
“叶厂长！你跟我们说说，到底是谁这么不讲道理？好好的，凭什么要你关直营店？是他们吗？！”
知情中，有一个身材高大，眉清目秀，目光中却含着一股锐气的年轻人，忽的放声质问，手指也猛地指向赵国富等人。
叶晓峰不由地看了他一眼，暗暗记住了他的长相。
而正是在他的带动之下，知青们的情绪也被瞬间点燃，质问声此起彼伏。
“对啊！凭什么？！你们这些当官的，口口声声说要为老百姓谋福利，做出来都是些什么缺德事？！”
“国家政策就是扶持个体经济，你们这些人非但不扶持，还要百般阻挠，你们对得起国家和人民的信任吗？！”
“赵立鹏！是不是你从中作梗？！你个狗东西！他妈有本事怎么不帮我们知青解决工作问题？！就他妈干些仗势欺人的勾当！我看你就是当代秦桧，大大的奸臣！”
“叶厂长是好人！直营店不能关！你们要是敢乱来，我们就集体写信！告到省里，告到京城去！”
知青就是知青啊，骂人造反什么的，还得是你们啊！
叶晓峰站在台上，看着场上逐渐失控的风暴，嘴角勾起一抹冷冽的笑意！
闹吧，越厉害越好！老子要的，就是这种效果！
而此时，赵国富、牛义宗、赵立鹏、费元等人，都是在那脸色紧绷地盯着台上潇潇而立的男人。
牛义宗的手心、额头、后背，忍不住渗出阵阵冷汗来，他是真的没有想到啊，叶晓峰的胆子竟然如此的大！
这一出戏，是不准备给赵国富等人台阶下了啊！
赵立鹏脸色是最难看的一个，他跟叶晓峰之间的矛盾已经人尽皆知，若是奈莲厂子被搞了，那人们自然而然地就会把他定为幕后黑手。
这一点，从刚才知青们的叫骂声中就可以得到印证。
而若是真的走到了那一步，那八十名知青再次下岗的锅，他可就不得不背了啊！
想到这里，赵立鹏不禁感到一阵头皮发麻的感觉，知青问题可是当前政府工作的要点，要是背上这锅，对他的仕途可是大大的不利啊！
反正，他耀邦食品是不可能吸纳那么多的知青的，他们厂子每年的招工指标都是有定数的，里面的水深的连他这个厂长都未必搞得定！
与此同时，赵国富等人也有自己的看法。
他原本只是想过来吓唬吓唬这个毛头小子，真没想到，这家伙的胆子比他现象的要大太多了！
很明显，叶晓峰是想利用知青的情绪来给他施压，可是，他赵国富会在乎这些吗？
知青的工作本来就不是他的管辖领域，就算闹起来，要焦虑的人也苏炳刚，就算再退一万步说，也还有赵立鹏给他背锅，他怕什么？
况且，对于一家新开的厂子进行联合检查，也是情理之中的事，没什么可指摘的。
可若是让他查到点什么，那到时候，惨的人可就是叶晓峰了！
叶晓峰只见过一面赵国富，当时还并不知道他跟赵立鹏的关系，所以没有留下太多的印象。
今日往人群里望去，叶晓峰却一眼就看见了赵国富，两人的目光远远对视，都是直直地盯着对方。
谁都没有半分的退让！
“叶厂长！”
忽的，一声高呼声打断了众人的思绪，大家的目光全都落在了说话的男人身上。
而叶晓峰认得此人，正是先前带头说话的那个男人。
他认真地盯着叶晓峰，紧握的双手因为激动而微微颤抖，谁都看得出来，他此时在多么用力地压制着心中翻江倒海的情绪。
“我……我知道您很为难，但是我还是想恳请您不要开除我！我不光是为了奈莲的高工资，更重要的是，奈莲的制度让我看到了一个企业该有的人性和活力！
我喜欢这里的工作氛围，我喜欢拿制度和业绩说话而不用看人脸色的绩效制度，这让我感到很轻松很有干劲！说句肉麻的，这短短一月时间，奈莲已经让我有了一种家的感觉！
我曾不止一次向我的朋友炫耀奈莲，不光是因为高工资，更重要的是奈莲独有的制度和公正！如果我被开除了，那就像是被赶出了家门一样，我真的很难接受这样的感觉！
叶厂长，我……我求您再考虑考虑，不要开除我，好不好？”
声情并茂之下，这个男人的眼眶都变得红红的。
而他的这番话，无疑是引起了在场工人们的强烈共鸣。
的确，奈莲的制度是赏罚分明的，绩效和分红的手段能让员工们都有强烈的归属感。
而叶晓峰不断强调的企业文化，也让管理层非常看重业绩，而免去了人情往来的各种烦杂套路，让人更容易沉浸到自己的工作中去，自然会让血气方刚的知青们更有适从感。
这样的工作条件，别说是整个江塘县了，哪怕是放大到市里、省里、全国，都未必能找得出几家这样的来。
更何况，叶晓峰给的实在是太多了啊，很多人都把牛吹给家人朋友了，冷丁被开除，这落差真的让人很难接受啊！
“周厂长，我们也觉得奈莲做的最好，比国企好多了！我们也不想被开除！”
“周厂长，您要是觉得资金有压力，我们可以先不要这个月的工钱的！”
“对！反正去国企也要压两个月工钱，我们不拿也没事！”
“周厂长！我们就愿意跟着您！您要是不收我们了，我们……我们可就没地方去了！”
“求求您了周厂长，您就当做做善事了！好不好？”
“呜呜呜~”
哀求声中，有感到害怕的女同志已经开始哭泣起来，场面一度陷入悲哀的混乱之中。
而此时，叶晓峰的目光却没有丝毫的怜悯，他直直地看着不远处的赵国富，冷声说道：“不好意思了各位同志！我就是个个体户，对你们也是爱莫能助！你们还是去找国企，找市委的大领导们求情去吧！”
此言一出，众人的目光都往赵国富方向看去！
而这强烈的怨气，叫赵国富都冷不丁地渗出了冷汗，看着台上那个傲然而立的男人，感到一阵莫名的心慌！